UTA reafirma paro de colectivos por falta de acuerdo salarial.

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La Unión Tranviarios Automotor (UTA) ha reconfirmado el paro de colectivos de corta y media distancia para el día martes 6 de mayo en todo el país, incluyendo Chubut. Esta medida de fuerza, que durará 24 horas, surge como consecuencia del fracaso en las negociaciones paritarias y la falta de avances con la Secretaría de Trabajo.

Fracaso en las negociaciones paritarias

Desde el sector empresario, aseguran que la UTA ha rechazado todas las propuestas presentadas hasta el momento y que la negociación paritaria se encuentra completamente caída. Tras una reunión fallida en la Secretaría de Trabajo de la Nación, encabezada por Julio Cordero, se ha confirmado que no hay forma de llegar a un acuerdo.

Reclamo por aumento salarial

El gremio de la UTA está solicitando elevar el salario básico de $1.200.000 a $1.700.000, mientras que los empresarios solo han ofrecido un incremento del 6% y pagos no remunerativos, lo que ha sido catalogado como una falta de respeto por parte de la organización sindical.

Cámaras empresariales bajo crítica

La UTA ha denunciado la falta de compromiso de las cámaras empresariales en la negociación, afirmando que el paro es inevitable si no hay una mejora en las propuestas. Luciano Fusaro, presidente de la Asociación Argentina de Empresarios del Transporte Automotor (AAETA), explicó que las limitaciones del sector se deben al congelamiento tarifario que rige desde diciembre.

Ante esta situación de desacuerdo y falta de avances, la medida de fuerza por parte de la UTA se llevará a cabo conforme lo planeado, afectando los servicios de corta y media distancia a lo largo del país.

Resumen de la noticia

• La UTA reconfirmó el paro de colectivos de corta y media distancia para el martes 6 de mayo debido al fracaso de las negociaciones paritarias y la falta de avances con la Secretaría de Trabajo.
• Desde el sector empresario aseguran que se cayó la negociación paritaria y que la UTA rechazó todas las propuestas presentadas.
• La medida de fuerza por 24 horas fue ratificada luego de que fracasaran las instancias de conciliación y el gremio reclama elevar el salario básico de $1.200.000 a $1.700.000.
• Se ha agotado el periodo de Conciliación Laboral Obligatoria y el gremio está habilitado para llevar adelante la medida de fuerza, ya que no hay intenciones de aumentar por encima del 1% en los salarios.
• Las cámaras empresarias han ofrecido un incremento remunerativo de menos del 6%, lo que fue considerado insuficiente por la UTA en el contexto del congelamiento tarifario.